为了进一步提高后勤服务中心管理干部的领导能力、执行能力以及应急处置能力，提升管理干部的综合素质，加强人才队伍建设。5月20日-21日，由后勤服务中心副总经理卢友锋带队，组织后勤部分管理干部共12人参加天骐卓越本期在西安开设的课程《中层管理能力升维与自我管理突破》。

 本次课程学习，由天骐卓越管理咨询机构资深讲师娄萌老师现场讲授，课程主要围绕中层管理能力升维与自我管理突破，从管理者的认知力、职业力、学习力、行动力、影响力、创新力六个模块展开，娄老师采用影视场景和现实案例相结合的方式，将抽象的管理学理论具体化、形象化，丰富的案例，深度的讲解，从不同的视角带入管理学知识和提升管理能力的方法，而且授课富有激情，语言幽默风趣，现场气氛十分融洽。

 本次培训以点带面，旨在开阔中层干部的思路和视野，提升中层干部的自我管理能力，帮助中层干部从更加开阔的角度看待管理工作，顺利实现角色转变，在为期两天的培训里，参训学员对这六项能力有了更进一步的认识，培训达到了预期成效。